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兩強(qiáng)三講四比·共述奮進(jìn)故事 | 龍門綠碳公司:奮發(fā)圖強(qiáng)勇?tīng)?zhēng)先 不負(fù)青春好韶華

發(fā)布日期:2023-06-09     信息來(lái)源: 龍門綠碳公司     作者:郭言瑜     瀏覽數(shù):1460    分享到:

      2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神開(kāi)局之年,也是陜西建材科技繼往開(kāi)來(lái),接續(xù)奮斗的“高質(zhì)量發(fā)展年”,面對(duì)新任務(wù)、新挑戰(zhàn),龍門綠碳公司聚焦中心工作,以年度總體目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作出發(fā),大力推進(jìn)黨建經(jīng)營(yíng)融合深化,引領(lǐng)全體干部職工聚力凝心、奮勇?tīng)?zhēng)先,為全面實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)努力奮斗。

以“學(xué)”的途徑 學(xué)業(yè)務(wù)練本領(lǐng)

      龍門綠碳公司作為國(guó)內(nèi)首家以煤矸石制微晶玉石系列產(chǎn)品的公司,是一支朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)。面對(duì)新的工作環(huán)境、新的工作內(nèi)容,龍門綠碳公司積極開(kāi)展“學(xué)業(yè)務(wù),練本領(lǐng),促提升”系列活動(dòng),利用業(yè)余時(shí)間組織開(kāi)展集中培訓(xùn),開(kāi)啟全員學(xué)習(xí)模式,貫徹企業(yè)文化,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),制定各項(xiàng)制度,提升員工素質(zhì),提高管理能力;開(kāi)展“讀書班”活動(dòng),以讀書活動(dòng)為契機(jī),引導(dǎo)全體干部職工養(yǎng)成愛(ài)讀書的好習(xí)慣。不斷拓展知識(shí)面,提高內(nèi)在素養(yǎng)與修養(yǎng),豐富自身的精神世界,開(kāi)拓視野,提高自身整體素質(zhì),構(gòu)建具有博潤(rùn)特色的書香企業(yè)文化,提升企業(yè)品位。

以“優(yōu)”的舉措 打造高質(zhì)量工程

      一手抓措施、一手抓建設(shè)。圍繞該公司綜合辦公樓、生活輔助樓、生產(chǎn)車間等重點(diǎn)單體工程,龍門綠碳公司以“問(wèn)題”為導(dǎo)向,以“精準(zhǔn)”為措施,以“改進(jìn)”為目標(biāo)統(tǒng)籌管理,與各項(xiàng)目部協(xié)同作戰(zhàn),每周制定工作計(jì)劃,劃分工作任務(wù)。根據(jù)工作實(shí)際,在保證基本工作量的基礎(chǔ)上,靈活分配工作任務(wù),提高工作效率。把管控細(xì)化到工程建設(shè)全過(guò)程,將管理落實(shí)到各工種,制定一系列保障勞動(dòng)組織有力措施,積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。

以“實(shí)”的干勁 推動(dòng)快速發(fā)展

      作為陜煤集團(tuán)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目,面對(duì)項(xiàng)目建設(shè)中遇到的問(wèn)題,該公司領(lǐng)導(dǎo)班子積極與韓城市經(jīng)開(kāi)區(qū)專人對(duì)接,配合自然資源局、西原鎮(zhèn)政府,積極協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目建設(shè)用地前期遺留問(wèn)題。此外,制定特別遷改方案,協(xié)調(diào)政府供電,將生產(chǎn)影響降到最低,極大地推動(dòng)了項(xiàng)目建設(shè)。為了廠區(qū)設(shè)備選型,該公司負(fù)責(zé)人帶隊(duì)遠(yuǎn)赴多地進(jìn)行考察,及時(shí)與設(shè)計(jì)單位溝通,優(yōu)化設(shè)計(jì),優(yōu)化方案,處處為實(shí),不斷推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)速度。

      路雖遠(yuǎn)行則將至,事雖難做則必成。2023年是陜西建材科技公司全面開(kāi)啟“三個(gè)年”活動(dòng)的關(guān)鍵之年,作為綠色轉(zhuǎn)型升級(jí)的“新生一代”,龍門綠碳公司將時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上的精氣神,積極探索,努力創(chuàng)新,在爭(zhēng)先趕超的新征程中取得新進(jìn)展。(郭言瑜)

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